S ohledem na současný negativní vývoj epidemické situace a zvyšující se riziko přenosu viru SARS-CoV-2 mezi neočkovanými dětmi a mladistvými, bylo v populaci dětí a žáků přistoupeno k dalšímu preventivnímu screeningovému testování 6., 13., 20.12. 2021 a dále po dobu platnosti mimořádného opatření. Testování se týká všech dětí a žáků základních škol a žáků v denní formě vzdělávání středních škol a konzervatoří.
Ve školách bude probíhat pravidelné preventivní screeningové testování dětí a žáků s frekvencí 1x týdně, vždy první vyučovací den v týdnu. Pokud dítě nebo žák nebude přítomen na testování na začátku vyučování, ale dostaví se na vyučování později (nebo jiný den), provede si test pod dohledem pověřené osoby bezprostředně po svém příchodu.
V případě, že se žák dostaví v určený den testování do školní družiny před začátkem vyučování, musí mít do doby, než budou žáci otestováni nasazen ochranný prostředek dýchacích cest.
Testování nepodstupují děti a žáci, kteří splní podmínky stanovené pro bezinfekčnost po očkování (14 dnů po plně dokončeném očkování) nebo po prodělaném onemocnění COVID-19 (po dobu 180 dní od prvního pozitivního testu na covid-19).
Testovat se dále nemusí dítě nebo žák, který doloží negativní výsledek testu provedeného v odběrovém místě. Takový test nahrazuje pouze ty termíny testování ve škole, při kterých je výsledek testu stále platný (tedy 72 hodin od PCR a 24 hodin od antigenního testu). Výsledky testů na protilátky nejsou náhradou za testování.
Pokud se dítě nebo žák screeningovému testování nepodrobí, bude se moci prezenční výuky účastnit, ale za podmínek nastavených mimořádným opatřením Ministerstva zdravotnictví k preventivnímu testování (ochrana dýchacích cest po celou dobu poskytování vzdělávání nebo školských služeb v budově školy nebo školském zařízení nebo ve venkovním prostředí, není-li možné dodržet rozestupy alespoň 1,5 m od ostatních dětí nebo žáků, nesmí cvičit ve vnitřních prostorech; při cvičení ve venkovních prostorech se převlékají s odstupem od ostatních osob a nesmí použít sprchy,
Výjimku pro nošení ochrany dýchacích cest mají pouze děti a žáci s poruchou intelektu, s poruchou autistického spektra, a kognitivní poruchou nebo se závažnou alterací duševního stavu, jejichž mentální schopnosti či aktuální duševní stav neumožňují dodržování tohoto zákazu nebo děti a žáci s lékařským potvrzením o zdravotním stavu, který jim neumožňuje nosit konkrétně respirátor nebo jakoukoliv ochranu dýchacích cest.
V případě, kdy dítě či žák odmítne jak testování, tak nošení ochranného prostředku škola neumožní dítěti či žákovi osobní přítomnost na vzdělávání či poskytování školských služeb. V případě, že dítě či žák odmítne nosit ochranný prostředek až v průběhu poskytování vzdělávání či školských služeb, škola (školské zařízení) je povinna takové dítě či žáka izolovat od ostatních osob a kontaktovat zákonného zástupce. Dítě či žák není automaticky omluven ze svého vzdělávání a záleží na přístupu konkrétní školy, resp. na pravidlech stanovených ve školním řádu. Povinnost nosit stanovený prostředek ochrany dýchacích cest nelze považovat za zásah do osobní integrity osoby.
Všem zaměstnavatelům, včetně všech škol a školských zařízení, na území České republiky se nejpozději od 29. 11. 2021 nařizuje zajistit pravidelné testování všech svých zaměstnanců (včetně dobrovolníků) nebo osob, které se u zaměstnavatele připravují na výkon povolání nebo vykonávají praxi. Testování se provádí jedenkrát týdně, na pracovišti prostřednictvím rychlého antigenního testu.
Testu u zaměstnavatele se nemusí zaměstnanec podrobit, pokud:
- je očkovaný (14 dní od ukončení),
- prodělal laboratorně potvrzené onemocnění covid-19, (neuplynulo více než 180 dní),
- prokáže negativní RT-PCR test nebo AG test ze zdrav, zařízení (obojí ne starší než 7 dní)
Všichni zaměstnanci mají povinnost se testu podrobit, pokud by se testu nepodrobili, musí
zaměstnanci nosit po celou dobu ochranu úst (respirátor nebo obdobný prostředek),
dodržovat rozestup 1,5 m od ostatních a stravovat se odděleně.V případě, že zaměstnanec odmítne podstoupit test (nebo nedoloží výše uvedené),
nařizuje se zaměstnavateli tuto skutečnost bez zbytečného odkladu ohlásit místně
příslušnému orgánu ochrany veřejného zdraví, který následně řeší porušení mimořádného opatření ze strany zaměstnance. Zároveň musí zaměstnavatel zajistit organizačním opatřením omezení setkávání tohoto zaměstnance s ostatními osobami na nezbytnou míru.
V Praze 2.12.2021 Mgr. Daniela Špinková, ředitelka školy
